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Annexe A
Ce que l’entrepreneur doit préparer pour son conseil

Il devra bien articuler les points suivants :

  • L’environnement dans lequel son entreprise évolue, c’est-à-dire toutes les réalités touchant celle-ci, ses forces, ses faiblesses, les tendances qui se dessinent, les pressions des marchés ainsi que les contraintes environnementales.

  • Les enjeux importants auxquels son entreprise devra faire face dans un avenir rapproché.  Il peut s’agir d’un problème, d’une occasion ou tout simplement d’une nouvelle idée.  C’est à ce niveau que l’expérience diversifiée des membres du conseil pourra être bénéfique, tant par l’apport d’idées innovatrices que par le recensement de menaces pour l’entreprise.

  • Il devra déterminer la place qu’il désire prendre à l’avenir dans chacun des secteurs d’intérêt pour l’entreprise.  Cette vision pour chaque secteur de l’entreprise devra naturellement respecter la volonté des autres investisseurs.

  • Enfin, il devra trouver des initiatives clés pour réaliser la vision future de l’entreprise.  Ces initiatives seront étayées d’une stratégie précise, répartie en projets et priorités, précisant les ressources qui seront allouées autant pour ce qui est du capital humain et du temps que des ressources financières et de la façon de contrôler ces projets.

Le conseil d’administration, en participant à ce processus, l’écoutera, le questionnera, s’assurera qu’il y a bien un équilibre entre les risques et les avantages des initiatives stratégiques, et l’appuiera afin de réaliser la mission de son entreprise : c’est là sa véritable valeur ajoutée.

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